7月6日，嘉陽(yáng)集團(tuán)對(duì)11位競(jìng)爭(zhēng)上崗的嘉陽(yáng)煤礦新任隊(duì)長(zhǎng)進(jìn)行任職前談話。黨委副書(shū)記謝建國(guó)、副總經(jīng)理王維洪、嘉陽(yáng)煤礦及公司人力資源和社會(huì)保險(xiǎn)部負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。

副總經(jīng)理王維洪寄語(yǔ)新任煤礦隊(duì)長(zhǎng)要時(shí)刻牢記為職工服務(wù)的思想，牢固樹(shù)立大局意識(shí)，責(zé)任意識(shí)，做到“五講三抓”：講政治、講規(guī)矩、講學(xué)習(xí)、講奉獻(xiàn)、講紀(jì)律，抓安全、抓生產(chǎn)、抓穩(wěn)定；要敢于擔(dān)責(zé)，做到守土有責(zé)，守土盡責(zé)，要有上下一盤(pán)棋的思想，維護(hù)班子和隊(duì)伍團(tuán)結(jié)，心往一處想，勁往一處使；要不斷學(xué)習(xí)新設(shè)備、新工藝和先進(jìn)的管理方法和技巧，不斷總結(jié)提高，帶好隊(duì)伍，確保安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)的完成。

黨委副書(shū)記謝建國(guó)對(duì)11位新上任的煤礦隊(duì)長(zhǎng)表示祝賀，并提出希望和要求：此次競(jìng)聘體現(xiàn)了集團(tuán)公司對(duì)煤礦工作的重視，對(duì)基層管理人員的關(guān)心關(guān)愛(ài)，也是三項(xiàng)制度改革向基層延伸的具體體現(xiàn)，彰顯了“能者上、庸者下”的選人用人導(dǎo)向，大家要有危機(jī)意識(shí)和干好工作的信心。希望新任隊(duì)長(zhǎng)要不斷增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，實(shí)干擔(dān)當(dāng)；不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)能力；堅(jiān)持職工至上、生命至上的理念；要有奉獻(xiàn)精神，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；要嚴(yán)于律己，堅(jiān)守底線、不越紅線，發(fā)揚(yáng)“燃燒自己，照亮世界；奉獻(xiàn)自己，服務(wù)社會(huì)”的煤礦燃燒精神，在自己的崗位上發(fā)光發(fā)熱，努力把煤炭主業(yè)做大做強(qiáng)做優(yōu)。

        結(jié)合自身工作，就如何盡快適應(yīng)新的工作崗位和職責(zé)轉(zhuǎn)變，新任隊(duì)長(zhǎng)紛紛作了表態(tài)發(fā)言，表示一定把煤礦工人特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)的精神傳承好、發(fā)揚(yáng)好，以身作則，苦干實(shí)干，不辜負(fù)組織和職工的信任。