今年以來(lái)，集團(tuán)公司強(qiáng)化企業(yè)法治建設(shè)，拓展法律教育途徑，全員通過(guò)多元學(xué)習(xí)平臺(tái)，提升守法合規(guī)意識(shí)，賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

集團(tuán)公司構(gòu)建了以“紀(jì)律監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督、效能督查監(jiān)督、財(cái)務(wù)監(jiān)督、法律監(jiān)督”貫通協(xié)同的監(jiān)督機(jī)制，重點(diǎn)做好“三抓一強(qiáng)”，抓法律審查、抓過(guò)程管理、抓分級(jí)授權(quán)、強(qiáng)化合同履行監(jiān)督，防止風(fēng)險(xiǎn)隱患。依據(jù)《憲法》《民法典》《合同編通則司法解釋》《公司法》等法律法規(guī)，采取內(nèi)部培訓(xùn)、特邀法院專家培訓(xùn)、礦區(qū)現(xiàn)場(chǎng)宣傳等方式進(jìn)行普法宣講和教育，輔以督導(dǎo)檢查，主動(dòng)規(guī)避國(guó)企經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，全面提升合規(guī)管理水平。通過(guò)官方網(wǎng)站、企業(yè)公眾號(hào)、集團(tuán)內(nèi)部刊物和外部媒體創(chuàng)建多渠道學(xué)習(xí)平臺(tái)，大力傳播法律合規(guī)知識(shí)。

　　2024年，集團(tuán)公司立改廢制度23項(xiàng)，厘清“三會(huì)”決策事項(xiàng)清單113項(xiàng)，開展專題制度培訓(xùn)18期超千人次，切實(shí)提高了制度執(zhí)行效率，避免制度、執(zhí)行兩張皮現(xiàn)象。全年簽訂1300余份合同無(wú)糾紛，法律審查率實(shí)現(xiàn)100%。自2013年起，公司已連續(xù)10年獲評(píng)省級(jí)“守合同重信用”企業(yè)稱號(hào)。